江西省于都县招聘600名教师方案

2010-08-04 江西公务员考试网

    为进一步加快教育强县步伐,充实农村中小学师资力量,根据于府字[2010]35号文件精神,决定面向社会公开招聘中小学教师600名,特制定如下工作方案。

    一、招聘对象

    (一)免考招聘对象

    1、已与县教育局签约的师范类二本以上应届毕业生。

    2、已签约愿意到高中任教且适合教育专业的应届硕士研究生。

    (二)考试招聘对象

    本次公开招聘分五类人员进行考试。

    第一类:国家计划内普通院校应、历届本科毕业生。

    第二类:经县政府批准,2007年已与县教育局签订了定向委培协议的2010年应届毕业生。

    第三类:国家计划内普通院校应、历届三年制师范类专科毕业生和五年一贯制小学师资大专班毕业生。

    第四类:国家计划内普通院校应、历届非师范类专科及中等师范学校毕业生,在我县代课一年以上且上学期末仍在代课的非师范学校中专毕业生。

    第五类:在我县代课五周年以上且具有国家承认的中专(含高中、技校)以上学历的在岗教师。在我县代课5周年以上不满15周年的,必须取得教师资格证、年龄35周岁以下;代课满15周年以上的,不受教师资格证限制,年龄可放宽至45周岁。计算截止时间为2010年8月31日。

    二、招聘名额

    (一)免考直接签约138名。其中:

    1、已择优签约师范类二本以上应届毕业生136名。

    2、已签约硕士研究生2名,属引进人才,不占本次招聘名额。

    (二)公开考试招聘464名。其中:

    第一类招聘50名。各学科名额为:(1)政治4名;(2)语文6名;(3)数学6名;(4)物理6名;(5)化学4名;(6)英语5名;(7)历史4名;(8)地理4名;(9)生物3名;(10)音乐3名;(11)美术3名;(12)体育2名。

    第二类招聘100名(按实际报名人数的90%确定招聘名额)。

    第三类招聘164名。各学科名额为:(1)政治8名;(2)语文29名;(3)数学26名;(4)物理15名;(5)化学10名;(6)英语30名;(7)历史10名;(8)地理10名;(9)生物10名;(10)体育4名;(11)音乐4名;(12)美术4名;(13)计算机4名。

    第四类招聘125名。各学科名额为:(1)普师85名;(2)英语35名;(3)计算机5名。

    第五类招聘25名。名额为:(1)代课5周年以上的12名;(2)代课15周年以上的13名。

    上述各类招聘名额,根据实际报名和免考直接签约等情况,结合我县教师专业结构需求,招聘考试领导小组可作适当调整,并在考试前进行公告。

    三、招聘条件

    报考者必须符合以下基本条件:

    1、遵纪守法,道德品质好,无不良记录,符合计划生育政策;已经违反计划生育政策的,不能报名考试。

    2、热爱教育事业,必须到农村基层学校服务五周年以上。

    3、能胜任教师工作,身体条件符合教师资格认定的体检标准。

    4、考生在就读大中专院校前为于都县户籍。下列人员可以不受户籍限制:①2010年二本以上普通院校师范类毕业生;②与于都籍人士结婚的外地人员;③现在我县机关事业单位工作人员的子女;④国有企业法人代表的子女或民营企业年纳税5万元以上法人代表的子女。

    5、报考对象人事档案已进入人才交流中心。

    6、2009年已聘用的特岗教师和服务期未满的“三支一扶”大学生,不得参加本次招聘考试。

    7、参加了2010年江西省特岗教师招聘考试,又参加了本次招聘考试均入闱的,必须优先保证省特岗教师的考试聘用,未聘用者方可纳入本次招聘范围。

    四、招聘程序及办法

    (一)公告时间及方式

    公告时间:2010年8月2日—8月9日。

    公告方式:在江西于都人才热线(www.ydrsld.com)、于都教育网(www.ydxjyj.cn)、于都人民政府网(www.yudu.gov.cn)和于都电视台进行公告。

    (二)报名要求

    1、本次招聘考试分考生类别和学科进行报名。

    2、报名所需材料:

    ⑴《考生信息报名程序登记表》(在报名现场领取);人事关系档案托管合同书或就业报到证、户口簿、身份证、毕业证原件及复印件各一份;近期2寸免冠彩照2张;户籍所在地乡(镇)计生部门出具的计划生育证明。

    ⑵第二类报考对象需持入校前与县教育局签订的委培协议书原件。

    ⑶第四、五类报考对象需有代课经历的还要持所在代课学校(中心小学、初中、完中)出具的有关代课时间证明。

    ⑷第一至四类报考对象中有教师资格证的考生需携带原件备案登记;第五类报考对象需持教师资格证书原件及复印件各一份(代课满15周年以上的除外)进行报名;2010年已通过教师资格认定尚未办证的,需由认定部门出具证明。

    3、按标准缴纳报考费。

    4、收费优惠。

    ⑴经民政部门认定的“低保户”和劳动部门认定的“零就业家庭”中的报考对象,凭相关证明免收报考费。

    ⑵已办理《江西省就业失业登记证》的报考对象免收人事代理费。

    ⑶2005年以后毕业的本科毕业生人事代理费实行第一年免费、第二年减半收取。

    5、报名时间:2010年8月7日—8月10日18:00。

    6、报名地点:实验小学

    (三)资格审查

    县人事劳动和社会保障局、教育局、监察局、计生委组成资格审查小组对报名者进行资格审查。人事部门牵头组织报名资格审查,具体负责报考者的就业报到证、人事关系档案托管手续的审查及相关报名资料综合汇总;教育部门负责户籍、学历、代课证明、教师资格证和定向委培协议书的审查;计生部门负责计划生育情况的审查;监察部门负责资格审查全过程监督。资格审查贯穿于公开招聘考试工作的全过程。凡发现考生与报考资格条件不符的,即取消其考试招聘资格;凡报考对象的学历、年龄、代课时间等弄虚作假或请人代考者,一经查实,取消其今后三年的报考资格。

    (四)考试

    考试时间与科目:8月13日上午8:10—9:30考教育学、心理学,10:10—11:50考专业知识、书面说课。

    考试地点:县实验小学。

    考试要求:考生凭准考证、身份证进入考场。

    考试内容与分值:考试内容为教育学、心理学、专业知识、书面说课等4个科目。各科分值为50分,总分为200分(考试成绩保留小数点后一位)。教育学、心理学、专业知识的考试知识层次为本次招聘各学科的相应层次知识内容。书面说课的教材范围具体为:第一、三类为现行初中教材中相应学科某章节或篇章内容;第二、四、五类为现行小学教材相应学科某章节或篇章内容(普师和代课教师考生在应考中可任选语文、数学说课题一个进行说课)。

    第四、五类的试卷相同,均为中专层次的内容。

    专业知识考试内容范围:1、第二类中的中师毕业生为普师语、数基础知识,语文、数学分值各占50%;2、第四、五类中的普师专业考高中以下(含高中)语、数基础知识,语文、数学分值各占50%;第四类的英语、计算机专业考试内容为该专业高中以下(含高中)的知识。

    (五)成绩公示及查分

    8月20日—8月21日公布考试人员成绩及排位。查分时间:8月21日下午3:00—6:00。

    查分要求:本人持身份证、准考证按指定时间到县人事劳动和社会保障局查分。

    (六)体检

    按计划聘用名额和考试总成绩从高到低排序等额确定体检对象(与入闱最后一名成绩并列者一并列入)。

    体检时间:8月23日上午8:00开始

    体检要求:根据《江西省申报认定教师资格人员体检办法》,体检者持准考证、身份证和与准考证同底照片1张,按指定时间空腹到县人民医院参加体检,体检费用自理。若因体检不合格出现招聘名额空缺,则按类别、专业及考试成绩从高到低依次递补(与入闱最后一名成绩并列者一并列入)。已取得教师资格证的体检对象,审验通过后可免于体检。

    (七)招聘录用

    经考试入闱、体检合格的对象,由县招聘领导小组审核后报县政府审批,并按规定程序办理聘用手续。

    招聘后,本科毕业生根据实际需要既可安排到中学,也可安排到小学任教;其他毕业生安排到小学任教。

    第五类考生招聘后属全民合同制工人身份。

    五、工作要求

    1、成立县公开招聘教师工作领导小组,其组成人员如下:

    组长:高子华

    成员:王荣福、邹文奎、蓝地寿、马文萃、肖雪峰、刘永东、谢小兰、罗慧逢、李明、方赖发

    领导小组下设办公室于县人事劳动和社会保障局,邹文奎兼任办公室主任,李明、方赖发兼任办公室副主任,具体负责招聘工作的组织实施。

    2、贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则,坚持德才兼备的标准,实行公开报名、统一考试、择优聘用。

    3、公开招聘教师工作涉及面广,社会影响大,各相关部门要精心组织,周密部署,密切配合,各负其责,确保此次招聘工作的圆满完成。

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