南昌银行2013年校园招聘启事
南昌银行成立于1997年12月，是一家由国有股份、中资法人股份及自然人股份共同组成的股份制商业银行，注册资本为23.82亿元，实行一级法人体制。目前，南昌银行综合实力名列全国城商行前茅，已成为江西金融业的一支重要力量。截至2012年10月末，全行资产总额达1047.77亿元，各项存款余额716.77亿元，实现税前利润19.5亿元。
南昌银行近年先后荣获“中国最具投资价值高成长银行”、2009年中国金融营销奖“金融产品十佳奖”、“2009年度最佳成长性银行”、“2010年全国中小企业最信赖的商业银行”、“2011年中国最佳中小企业服务银行”、“江西省最具社会责任感杰出企业”称号，南昌银行现充分依托新机构、新体制的强大优势，秉承“安全、贴心、方便、现代”的服务宗旨，在各项业务快速稳健发展的同时，南昌银行不拘一格选拔人才，加快培养选拔的步伐，提供专业的学习培训、优厚的薪酬待遇、广阔的发展平台，现面向全国普通高等院校诚聘2013年优秀应届毕业生，共创南昌银行美好未来。
一、招聘岗位、地点及人数
招聘符合我行金融服务特点要求的2013年应届毕业生100人（其中研究生20人，本科生80人），分别分配到南昌银行各分支行（含省内异地分支行）营销、理财、柜面、财会等多个岗位，原则上按生源所在地分配到各分支行，表现优异者逐步充实到总行相关管理部门。
请应聘人员在南昌银行网上下载《南昌银行校园招聘报名表》（下载见附件）。
二、基本条件
1、全日制普通高等院校2013年应届大学本科及以上毕业生（不含定向、委培毕业生），并于2013年8月底前获得报到证、毕业证、学位证；海外学历毕业生必须在2013年8月底前从境外院校获得毕业证书，并于2013年12月31日之前获得国家教育部的学历学位认证；
2、金融、国际金融、财务会计、市场营销、国际贸易、计算机专业，并适当招收法律专业毕业生；
3、具有良好的英语听说读能力，本科毕业生全国大学英语四级以上，硕士研究生以上毕业生全国大学英语六级以上；
4、综合素质高，诚实守信，具有较强的创新意识和学习、分析与解决问题的能力，有敬业精神和团队合作意识，沟通能力较强；
5、身心健康，品行端正，男身高170米以上，女身高160米以上。无违法违纪等不良记录；
6、服从分配，同意派往异地分支机构工作；
7、异地分支行本地生源优先。
三、用工形式
正式工，试用期为六个月。
四、注意事项
1、应聘者请准确、完整填写个人信息（填写南昌银行校园招聘报名表），对填报信息的真实性负责，如实注明受到过的奖罚记录，如与事实不符，本行有权取消其录用资格；
2、经审核符合条件者，将通过电话等方式与应聘者联系，招聘期间请保持通讯畅通；
3、本行对所有应聘者信息予以保密，应聘资料恕不退还；
4、在招聘过程中，南昌银行不会向应聘者收取任何费用，请提高警惕，谨防受骗。
五、报名方式
除江西财经大学、江西师范大学两所大学2013毕业生我行采用校园现场招聘方式（网上不再受理报名）外，其他院校毕业生采用网上报名方式，邮箱：ztl_0502@126.com，邮件主题请标明：院校名称、专业及姓名,如“上海财经大学金融专业张三”。
初审合格人员我行将另行通知面试时间，报名截止时间为2012年11月18日止。
南昌银行股份有限公司
