2018工商银行总行校园招聘岗位说明已公布，江西公务员考试网现将有关内容发布如下：
2018工商银行总行招聘岗位分为四大类，每位应聘者可不受岗位类别限制填报两个志愿。
(一)职能部门类。总行本部内设各职能部门，具体包括营销管理、风险管理、综合管理三类，共计划招聘130人。其中，营销管理类部门主要负责客户拓展、产品销售的整体规划与组织推动;风险管理类部门主要负责集团全面风险管理;综合管理类部门主要负责战略管理、资源配置、综合管理及各类业务运营的支持保障。新员工入行后将安排为期两年的基层培养锻炼计划，部分员工第二年将赴海外分支机构锻炼。两年培养期满后转入总行本部内设职能部门工作。
(二)利润中心类。总行本部内设的独立核算的利润中心，主要负责特定金融业务和产品线的专业经营，共计划招聘100人。新员工入行后直接安排到利润中心工作。
(三)运作中心类。总行本部部门内设的业务运作中心，计划招聘5人。新员工入行后直接安排到运作中心工作。
(四)小语种类。总行本部根据工作需要招聘的小语种专业人才，计划招聘8人。新员工入行后将首先在基层分支机构实习半年，随后回到总行相关部室进行一定期限的实岗培训，之后将根据需要外派至境外分支机构工作。
