我会选择去市区做小学老师
第一，成长空间。两个职位都是很基层的岗位，谈不上多大的成长性，不像给你一个地级市长和一个大学校长让你选，既然都在两个行业的底端，彼此彼此无所谓优劣。
第二，工资收入。基层公务员工资应该比市里的小学工资不会高，所以从收入的角度来看，二者半斤八两，算打平。
第三，工作内容。基层公务员出了名的事情多，上面千条线下面一根针，做的事情还很杂，干久了基本上是废了，不会培养出一技之长。老师主要工作就是上课，和孩子家长打交道，工作复杂度相对较低，而一名经验丰富的教师的价值不用我说了吧。
第四，个人自由度。公务员的限制多得你怀疑人生吧，老师还有寒暑假，这点足以完爆绝大多数职业。
总的来说还是好的一方面多点！
第一，待遇上的提升。一个是乡镇公务员基本上领的是县级工资，但是市中区一般都比同级县高不少！再加上新政策教师工资不低于公务员，教师真不错！
第二，工作轻松了。乡镇上不是你所在哪个口就专职干哪个口，一般是在你干的口子外还要干阶段性的工作，比如扶贫，环境整治，之类的，还得包村！检查的是一波一波的！根本停不下来！而教师只要干好自己的工作就可以！
第三，休息多了。乡镇上基本上没有休息，说不上天天加班，但是休息少，工作多！教师能保证国家法定休息日，还有寒暑假！
第四，教师可以辅导自己孩子学习！乡镇上就别想了！
各有利弊，就看你自己的理想是什么
第一：市里的基础设施完全要比乡镇好，但每个人选择的原因不得而知，也可能为了好的条件，也可能为了家庭和后续小孩的教育等等。
第二：诚然，教师的工资肯定没有公务员高这是事实，也没有公务员社会地位高也是事实。但这不否认人的理想，很多人的理想就是当一名老师这毫无办法，就看你自己的理想是什么了。
小编总结
虽然说公务员目前各项待遇会比小学教师更好，就未来的发展前途讲，小学教师可能会比公务员更有吸引力。
市区的公务员跟乡镇的公务员的工资待遇差距绝对不会小，如果这个市区的小学教师工资按照教师法已经跟市区的公务员工资持平了，那么，乡镇的公务员辞职去考小学教师，也就可以理解了。
不过，这仅仅是从工资待遇方面的分析，其实辞职，再择业，是比较复杂的，千人千面，情况各异。这名辞职的公务员，很可能升职无望，在仕途上没有提携的力量，整天被闲杂事务缠身，作出这样的决定，也不是不可能的。
