2020-06-29 江西公务员考试网
所属部门 |
岗位名称 |
需求人数 |
职位描述 |
职位基本要求 |
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抚州分行 |
综合管理部 |
综合管理岗 |
2 |
负责党、工、团、品牌建设、文化宣传和声誉风险管理工作。 |
1.年龄30周岁(含)以下; 4.中共党员优先。 |
风险管理部 |
授信审查岗 |
3 |
负责授信业务合规性审查工作。 |
1.年龄35周岁(含)以下; 2.本科及以上学历,经济、法律和金融类相关专业; 4.熟悉国家金融政策和银行授信工作流程。 |
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风险管理岗 |
1 |
负责零售、对公业务风险的动态管理及授信业务风险排查工作。 |
1.年龄35周岁(含)以下; 2.本科及以上学历,经济、法律和金融类相关专业; 4.具有较强的逻辑思维能力、沟通能力和总结归纳能力。 |
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放款审核岗 |
1 |
负责信贷业务的放款审核工作。 |
1.年龄35周岁(含)以下; 2.本科及以上学历,会计、法律和金融类相关专业; 4.熟悉银行信贷相关制度,严谨认真,原则性强。 |
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资产保全岗 |
1 |
负责资产保全工作。 |
1.年龄35周岁(含)以下; 2.本科及以上学历,会计、法律和金融类相关专业; |
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法律与 合规部 |
负责人 |
1 |
负责内控合规管理、法律事务管理及消费者权益保护工作。 |
1.年龄40周岁(含)以下; 2.本科及以上学历,法律和经济、金融类相关专业; 4.对金融法规和银行制度建设有较深刻认识和理解,有多业务岗位履历,有较好的文字功底和沟通协调能力; 6.同等条件下,通过司法考试者优先。 |
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合规监察岗 |
1 |
配合部门负责人做好内控合规管理、法律事务管理及消费者权益保护工作。 |
1.年龄35周岁(含)以下; 2.本科及以上学历,法律和经济、金融类相关专业; 4.对金融法规和银行制度建设有一定认识和理解,有多业务岗位履历,有较好的文字功底和沟通协调能力; |
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业务发展部 |
客户经理 |
11 |
负责公司、零售业务办理和市场营销。 |
1.年龄35周岁(含)以下; |
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财务会计部 |
核算(检辅)岗 |
2 |
负责现金管理、对账工作、会计核算、对案防工作进行检查监督。 |
1.年龄35周岁(含)以下; 3.2年以上银行柜面、财务核算工作经验。 |
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临川支行 |
综合管理部 |
综合管理岗 |
1 |
负责党、工、团、品牌建设、文化宣传和声誉风险管理工作。 |
1.年龄30周岁(含)以下; 4.中共党员优先。 |
业务发展部 |
经理 |
1 |
负责授信业务审查管理、履行市场营销职责、制定营销计划、组织营销活动。 |
1.年龄35周岁(含)以下; 4.具有良好的团队管理能力和沟通协调能力,风险管理意识强,能独立带领团队开拓市场。 |
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客户经理 |
2 |
负责公司、零售业务办理和市场营销。 |
1.年龄35周岁(含)以下; |
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统计分析岗 |
1 |
负责统计分析等相关工作。 |
1.年龄35周岁(含)以下; 2.本科及以上学历,统计、金融、经济等相关专业; 3.2年以上信贷、1年以上金融统计分析经验,熟悉信贷业务。 |
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东乡支行 |
综合管理部 |
综合管理岗 |
1 |
负责党、工、团、品牌建设、文化宣传和声誉风险管理工作。 |
1.年龄30周岁(含)以下; 4.中共党员优先。 |
业务发展部 |
经理 |
1 |
负责授信业务审查管理、履行市场营销职责、制定营销计划、组织营销活动。 |
1.年龄35周岁(含)以下; 4.具有良好的团队管理能力和沟通协调能力,风险管理意识强,能独立带领团队开拓市场。 |
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客户经理 |
2 |
负责公司、零售业务办理和市场营销。 |
1.年龄35周岁(含)以下; |
||
统计分析岗 |
1 |
负责统计分析等相关工作。 |
1.年龄35周岁(含)以下; 2.本科及以上学历,统计、金融、经济等相关专业; 3.2年以上信贷、1年以上金融统计分析经验,熟悉信贷业务。 |
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乐安支行 |
综合管理部 |
综合管理岗 |
1 |
负责党、工、团、品牌建设、文化宣传和声誉风险管理工作。 |
1.年龄30周岁(含)以下; 4.中共党员优先。 |
业务发展部 |
副经理 |
1 |
负责授信业务审查管理、履行市场营销职责、制定营销计划、组织营销活动。 |
1.年龄35周岁(含)以下; 4.具有良好的团队管理能力和沟通协调能力,风险管理意识强,能独立带领团队开拓市场。 |
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客户经理 |
3 |
负责公司、零售业务办理和市场营销。 |
1.年龄35周岁(含)以下; |
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营业部 |
大堂经理 |
1 |
负责客户引导、厅堂服务与管理及业务营销工作。 |
1.年龄28周岁(含)以下; 4.具有银行从业经验者优先。 |
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南城支行 |
领导班子 |
行长 |
1 |
负责机构的综合经营管理工作。 |
1.年龄40周岁(含)以下; 2.全日制本科及以上学历,金融或经济类相关专业; 3.6年以上银行工作经验,3年及以上支行管理工作经验或4年以上支行部门管理工作经验; 4.有较强的团队管理、市场拓展和组织协调能力,有能力组织和带领整个团队完成各项经营目标; 5.政治面貌为中共党员。 |
副行长/行长助理 |
1 |
协助行长经营管理和市场营销工作。 |
1.年龄40周岁(含)以下; 4.熟悉金融法规和监管政策,具有较强的风险意识和风险防范能力; 5.政治面貌为中共党员。 |
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综合管理部 |
副经理 |
1 |
负责党、工、团、品牌建设、文化宣传和声誉风险管理工作。 |
1.年龄30周岁(含)以下; 4.政治面貌为中共党员。 |
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综合管理岗 |
1 |
负责党、工、团、品牌建设、文化宣传和声誉风险管理工作。 |
1.年龄30周岁(含)以下; 4.中共党员优先。 |
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业务发展部 |
经理 |
1 |
负责授信业务审查管理、履行市场营销职责、制定营销计划、组织营销活动。 |
1.年龄35周岁(含)以下; 4.具有良好的团队管理能力和沟通协调能力,风险管理意识强,能独立带领团队开拓市场。 |
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副经理 |
1 |
负责授信业务审查管理、履行市场营销职责、制定营销计划、组织营销活动。 |
1.年龄35周岁(含)以下; 4.具有良好的团队管理能力和沟通协调能力,风险管理意识强,能独立带领团队开拓市场。 |
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客户经理 |
4 |
负责公司、零售业务办理和市场营销。 |
1.年龄35周岁(含)以下; |
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统计分析岗 |
1 |
负责统计分析等相关工作。 |
1.年龄35周岁(含)以下; 2.本科及以上学历,统计、金融、经济等相关专业; 3.2年以上信贷、1年以上金融统计分析经验,熟悉信贷业务。 |
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营业部 |
经理 |
1 |
负责运营、市场营销、内控合规等运营管理工作。 |
1.年龄35周岁(含)以下; 2.本科及以上学历,经济、金融或财会类相关专业; 3.具备3年以上银行柜面业务工作经验及2年以上事中管理或管理岗位经验; 4.熟悉相关规章制度与业务流程,掌握反洗钱相关知识; 5.具备较强的团队管理能力、组织协调能力、沟通表达能力。 |
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会计主管 |
1 |
负责业务授权及运营管理工作 |
1.年龄35周岁(含)以下; 2.本科及以上学历,经济、金融或财会类相关专业; 3.具备2年以上银行柜面业务工作经验,熟悉相关制度与业务流程,掌握反洗钱管理相关知识; 4.具备较强的团队管理能力、推动执行能力、沟通表达能力。 |
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大堂经理 |
1 |
负责客户引导、厅堂服务与管理及业务营销工作。 |
1.年龄28周岁(含)以下; 4.具有银行从业经验者优先。 |
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柜员岗 |
3 |
负责本外币储蓄、对外结算等工作。 |
1.年龄28周岁(含)以下; |