2022年宜春市人民医院招聘编外聘用制司机公告(2人)

2022-09-28 江西公务员考试网

\宜春市人民医院招聘编外聘用制司机公告摘要

  宜春市人民医院招聘编外聘用制司机公告已发布,报名时间:从发布公告之日起至2022年9月30日江西公务员考试网现将其发布如下:

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\宜春市人民医院招聘编外聘用制司机公告正文

宜春市人民医院招聘编外聘用制司机公告

  宜春市人民医院公开招聘编外聘用制司机2名。具体事项如下:

  一、报名条件及要求

  (一)基本条件

  1、具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,捍卫“两个确立”,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。

  2、爱岗敬业,遵纪守法,品行端正,无不良嗜好,能吃苦耐劳,具有奉献精神,服从医院工作安排及调配。

  3、具有正常履行岗位职责的身体条件。

  4、具备招聘岗位所需资格条件。

  (二)有以下情形之一者不具备报名资格:

  1、正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查、审查的人员;

  2、受党纪政纪处分尚在影响期内的人员;

  3、因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除公职的人员;

  4、被辞退未满5年的国家机关、事业单位公职人员;

  5、有违反社会公德及公共秩序行为,被公安机关处理过的人员;

  6、法律法规或有关规定不得报考的其他情形的人员。

  (三)岗位条件

  1、年龄40周岁以下(1982年9月1日以后出生),需值晚班;

  2、高中及以上学历,具有B1及以上驾驶证,有5年以上驾龄,熟悉本地区道路交通;

  3、入职后需一次通过培训取得设区市急救专业培训机构颁发的《院前医疗急救技能培训合格证》;

  4、无重大交通事故记录,无交通违法满分记录,无违法犯罪等不良记录;

  6、有专职司机工作经验优先。

  二、报名

  (一)报名时间:从发布公告之日起至2022年9月30日

  (二)报名方法:

  应聘者将报名材料扫描件发送到邮箱(ycrmyyrsk@163.com),报名邮箱投递者请在邮件主题上注明“姓名+岗位名称”。

  (三)报名材料:

  1、简历;2、本人身份证;3、高中及以上学历毕业证、学位证;4、驾驶证。

  (四)地址:宜春市人民医院人事科(北院行政楼6021)

  (五)联系电话:0795-3237396

  三、招聘办法

  招聘分驾驶操作和面试,驾驶操作成绩90分(含90分)以上者进入面试,面试成绩70分(含70分)以上为合格,面试成绩未达到合格线的考生不予聘用,合格者总成绩为笔试和面试成绩之和,根据总成绩由高到低录取,进入体检程序。

  四、体检

  体检按照人力资源和社会保障部、国家卫生和计生委、国家公务员局《关于修订规定〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等有关规定执行,由于体检不合格或考生自动放弃出现的名额空缺,按照总成绩从高分到低分依次递补,其他情况一律不予递补。

  五、公示

  对体检合格的拟录用人员名单按规定进行公示,公示时间为5个工作日,公示有异议的,一经查实,取消聘用。

  六、聘用

  (一)聘用后,享受编外聘用司机岗位待遇执行。

  (二)聘用人员首聘期限为3年,试用期为三个月,试用期包括在首聘期限内。试用期满经考核合格的,予以正式聘用;不合格的,予以解聘。合同期满,经双方协商一致,可以续聘;经考核不能胜任岗位者,不再签订劳动合同,终止聘用关系。

  (三)本次招聘的人员如果与原用人单位存在劳动合同关系的,应自行和原用人单位解除劳动合同(或事业单位聘用合同)关系,否则由此而产生的全部后果,由应聘者本人自行承担。

  (四)聘用人员人事关系实行劳务派遣形式。

  (五)新聘用人员实行服务期制度,服务期为3年。

  七、面试、体检时间另行通知

  八、工作监督

  招聘工作由宜春市人民医院人事科组织实施,监察室全程监督。如有弄虚作假、徇私舞弊、泄露机密等行为,一经查实,严肃处理,确保招聘工作的公开、公平、公正。

  九、最终解释权归宜春市人民医院人事科。

  人 事 科

  2022年9月28日

  文章来源:http://www.ychospital.cn/ycsrmyy/tzgg/202209/0f779e1974754937a16a243163609d1e.shtml
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