2023-04-12 江西公务员考试网
招聘 岗位 |
招聘 人数 |
岗位职责 |
任职资格 |
业务一部总经理 |
1 |
1.依据公司整体战略,在上级指导下组织制定营销规划与战略; 2.规划公司销售系统的整体运营和业务方向,领导团队建设; 3.建立、健全营销管理制度,推动公司销售系统管理的规范化、科学化和不断进步; 4.依据公司整体经营指标,提交市场计划方案,监督实施销售全过程,完成市场指标; 5.分管业务部门,对业务部门的工作进行监督管理;培训业务人员,建设和管理高素质的营销团队,指导其完成市场指标。 |
1.工作经历:具有3年以上融资租赁、银行对公、商业保理、供应链或其他金融机构业务部经理级以上工作经验 2.学历/专业:硕士研究生及以上学历,金融、财务、工商管理、市场营销、经济、法律或理工类等相关专业(具备5年以上上述工作经历者专业不限、学历可放宽至大学本科),原985、211院校,及双一流院校毕业者优先 3.年龄:40周岁以下 4.知识/技能:熟悉融资租赁领域,具备丰富的融资租赁理论与实践知识,了解融资租赁相关的信贷、法律、财务、税务知识;注册会计师优先 |
业务岗 |
2 |
1.负责业务项目的拓展、洽谈; 2.负责业务项目的资料收集、调查与初步评估; 3.负责项目申报运作。包含项目资料筹备、项目申报书的撰写、项目报审等; 4.负责项目付款进程的追踪; 5.负责合作项目的追踪,包含租金回收追踪、项目跟踪等。 |
1.工作经历:具有3年以上融资租赁、银行对公、商业保理或供应链等其他金融机构从事业务等相关工作经验 2.学历/专业:硕士研究生及以上学历,金融、财务、工商管理、市场营销、经济、法律或理工类等相关专业(具备5年以上上述工作经历者专业不限、学历可放宽至大学本科),原985、211院校,及双一流院校毕业者优先 3.年龄:35周岁以下(5年以上相关工作经验者可放宽至38周岁) 4.知识/技能:具备银行信贷、融资租赁及其相关的会计、法律、税务、风险管控的相关知识,能独立完成项目申报;注册会计师优先 |
风险审查岗 |
1 |
1.协助风险部负责人制定评审管理政策、制度和流程并监督实施,开发和维护风险模型,制定项目后续跟踪管理制度; 2.根据风险管理制度和流程,指导、协助业务部门控制项目风险。 3.独立开展融资租赁项目尽调,发表审核意见,根据具体情况出具项目风险及风险防范报告; 4.对融资租赁业务提出风险预警,控制项目风险; 5.监管项目执行、管理业务档案、业务数据、处理,协助资产合规部处置不良项目。 |
1.工作经历:具有3年以上融资租赁公司、银行对公、其他金融机构、中大型集团总部、会计事务所,从事风险管理、项目评审、内控、审计等相关工作经验 2.学历/专业:硕士研究生及以上学历,金融、财务、工商管理、投资、经济等相关专业(具备5年以上上述工作经历者专业不限、学历可放宽至大学本科),原985、211院校,及双一流院校毕业者、注册会计师或硕士研究生优先 3.年龄:35周岁以下(5年以上相关工作经验者可放宽至38周岁) 4.知识/技能:了解融资租赁,熟悉融资租赁相关的会计、税务、法律知识,具备较强的项目审查、评估的能力;正直、严谨,原则性强,具备较强的逻辑思维、分析能力 |
资金岗 |
1 |
1.负责传统银行融资渠道的开发与维护; 2.负责实施资产证券化、公司债券发行等相关工作; 3.负责相关融资手续的办理; 4.负责部门档案文件管理工作。 |
1.工作经历:具有1年以上银行、租赁及其他金融机构工作或在大型企业从事与融资相关的工作经验,熟悉各类融资政策、渠道、方式 2.学历/专业:硕士研究生及以上学历,金融、财务、经济、工商管理、法律、投资类相关专业;(具备5年以上上述工作经历者专业不限、学历可放宽至大学本科),原985、211院校,及双一流院校毕业者、硕士研究生优先 3.年龄:35周岁以下(5年以上相关工作经验者可放宽至38周岁) 4.知识/技能:较为熟悉金融产品及融资流程,具有一定的银行对公、融资授信、或债券发行等业务操作经验 |