根据工作需要，青云谱区纪委区监委拟面向社会公开择优招聘驾驶员1名。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及性质
本次招聘驾驶员岗位属于非在编临聘人员，属单位自聘劳动合同制用工性质，不纳入编制管理。
二、招聘条件
(一)基本条件
1.具有较高的政治素质，思想品德端正，保密意识强，热爱驾驶员工作，能够自觉维护区纪委区监委工作人员形象;
2.年龄30周岁以下(1991年9月以后出生)，男性，大专以上学历，非南昌市青云谱区户籍，中共党员、退役军人、有专职驾驶员工作经验者优先。
3.五官端正，身心健康，口齿清晰，无酗酒等不良嗜好，无违法违纪等不良行为记录，熟练掌握驾驶技能及交通安全法规;
4.具有较强的责任心，吃苦耐劳，爱岗敬业，服从组织安排，服务意识强，有良好的职业道德和心理素质;
5.持有C1以上准驾车型机动车驾驶证(同等条件下准驾车型等级高者优先)，无负主要责任的一般交通事故以上记录，无不良驾车习惯。
(二)具有下列情形之一的，不得报考：
1.曾受过刑事处罚或者治安处罚的;
2.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;
3.受处分期间或者未满影响期限的;
4.曾被开除公职的;
5.违反社会公德、职业道德，造成不良影响的;
6.被依法列为失信联合惩戒对象的;
7.其它不宜报考的情形。
三、招聘考试
招聘工作由区纪委办公室组织实施。
(一)报名及初审
1.报名时间：2022年9月21日-10月14日
2.报名方式：本次报名采取网络报名的形式，应聘人员需将报名表（附本人近期免冠证件照）、身份证、驾驶证、学历证等证明材料的电子版一并发送至qypqjwxx@163.com。
3.资格审查：按照招聘条件和报名要求对报名人员进行资格审查;合格人员将通知参加面试。报名提供的信息必须真实，凡弄虚作假者，取消报名资格。资格审查工作贯穿公开招聘工作的全过程，一旦发现有弄虚作假者，招聘单位将取消其面试、聘用资格。
(二)素能测试
素能测试采取面试和技能考试相结合的方式进行。
1.面试。采取结构化面试方式进行，主要测试报考人员仪表举止、应变能力和语言表达能力等。面试时间、地点另行通知。
2.技能考试。根据面试成绩由高到低确定参加技能考试人员，主要测试报考人员的汽车驾驶技能。技能考试时间、地点另行通知。
四、体检
根据技能考试成绩由高到低的顺序，按照招聘人数等额确定体检人员名单。体检不合格产生的缺额，按技能考试成绩由高到低依次递补。体检标准按照中华人民共和国公安部第91号中的驾驶员身体条件和公务员录用体检通用标准。
五、政审
体检结束后，按招聘名额1：1比例确定政审人员，对招聘对象资质条件进行复查。应聘人员需提供无违法违纪证明和征信报告。政审不合格产生的缺额，按技能考试成绩由高到低依次递补。
六、公示
体检、政审合格人员确定为拟聘用人员，由区纪委办公室对外进行公示，公示期5个工作日。对公示期间有异议并查实影响聘用的，取消其聘用资格；对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，按程序办理相关聘用手续。
七、聘用
本次公开招聘被录取的人员按照《劳动合同法》规定签订劳动合同。试用期3个月，试用期满合格者与单位签定聘用合同，实行一年一签。合同期满后，根据工作需要和本人工作表现，由用人单位确定是否续签或解除劳动合同关系。
八、聘用人员管理及待遇
1.聘用人员实行坐班制管理，由用人单位统一调度安排。
2.聘期内薪酬参照原有人员标准执行。
联系电话：0791-88462306，88491939。
扫码下载简历附件填写报名
中共青云谱区纪委办公室
2022年9月21日
文章来源：https://www.jxrcfw.com/news/page/1022098400465784832
青云谱区纪委区监委招聘驾驶员公告摘要
