一、学校简介
华东师范大学新余高新区实验学校是由国家“双一流”、“985工程”的华东师范大学与江西新余市国家级高新区管委会合作共建的九年一贯制公办学校。学校依托华东师大先进的教育理念、丰富的教学资源以及在教师培养领域的优势和影响力;同时依托新余高新区优越的地理环境、雄厚的经济实力等给予学校在师资培训、研究项目支持、科技创新辅导、信息技术应用、教育专家支持等方面享有独特的优势，为学校成为市内外义务教育示范引领型学校，推动高新区教育高质量发展奠定了扎实的基础。
为适应学校高质量发展需要，现向社会公开招聘校医及图书管理员各一名，被聘用人员按照高新区临聘教师管理，不纳入行政、事业单位编制。现将有关事宜公告如下：
二、【招聘原则】
坚持公开、平等、竞争、择优的原则;坚持德才兼备、任人唯贤的原则;坚持人岗相适、人事相宜的原则;坚持公开报考条件、公开招聘程序、公开招聘结果“三公开”原则。
三、【招聘岗位】
本次公开招聘岗位校医和图书管理员各一名。
四、招聘条件
(一)校医应聘基本条件
1.年龄不超过45周岁，身心健康无不良记录;
2.全日制大专及以上学历，3年以上工作经验，持有护士以上执业资格证书;
3.有责任心，有爱心，有集体主义精神，有服务意识，形象大方得体气质佳，亲和力强;
4.具备基本的电脑文档操作能力。
(二)图书管理员应聘基本条件
1.年龄不超过45周岁，身心健康，无不良记录;
2.全日制大专及以上学历，身体健康，遵纪守法，具有良好的职业道德;
3.掌握图书管理业务的基本技能，能够熟练进行计算机操作;
4.热爱图书事业，具有较强的责任心、服务意识和良好的沟通能力;有图书馆相关工作经验者优先。
五、招聘待遇
1.聘任待遇不低于高新区(渝水区)政府临聘教师工资，并且享受和在职教师同等的工会福利和餐饮补贴;
2.被录用者将与学校签订劳动合同，并按相关规定为聘用人员缴交社保、医保、公积金等五险一金。
六、几项说明
(一)应聘者报名时提供的材料必须真实、准确。如有信息不符或弄虚作假的，一经查实，一律取消资格，已签订的聘用协议无效。
(二)有下列情形之一的人员不得报名：
1.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;
2.正在接受司法及纪检监察机关立案侦查、审查调查的;
3.曾因违法行为，受到行政拘留、强制戒毒等限制人身自由的治安行政处罚的;
4.曾被开除公职或有刑事犯罪记录的;
5.尚未解除党纪、政纪处分或已解除不满12个月的;
6.有法律规定不得录取聘用的其他情形的。
七、招聘流程
1.有意应聘者请将个人简历及相关资料扫描件(包括执业医师资格证、学历证书、本人身份证、无犯罪记录证明)发送至邮箱：339755399 qq.com。
2.报名时间：从即日起，招满为止。
3.面试时间：另行通知。面试时，请携带相关证件的原件、复印件和个人简历。
4.联系人及联系电话：廖老师18679063721
5.学校地址：渝水区新城大道2388号华东师范大学新余高新区实验学校
华东师范大学新余高新区实验学校公开招聘校医、图书管理员公告摘要
